La iniciativa realizada en el campus Coloso, tiene por objetivo fomentar la participación de profesionales de la Educación en cargos de Alta Dirección Pública.

En el marco de las acciones de acompañamiento a egresados y egresadas de la Facultad de Educación de la Universidad de Antofagasta (UA) y de acuerdo a la planificación del Servicio Civil del Ministerio de Hacienda, se llevó a cabo el conversatorio “Alta Dirección Pública en la Educación de la región de Antofagasta”.

La iniciativa, busca que profesionales egresados de las aulas de las pedagogías de la UA y que en la actualidad estén ocupando cargos como jefe de UTP, realicen funciones administrativas o que hayan obtenido el título de magister que dicta la Facultad de Educación, puedan postular a cargos de Alta Dirección Pública.

Durante el conversatorio, se presentaron las diferentes perspectivas orientadoras contextualizadas en los concursos de alta dirección pública, en proyección del quehacer de los líderes y las lideresas de la educación que serán los encargados de guiar la propuesta educativa de la región en un futuro a corto, mediano y largo plazo.

Asimismo, se realizó la presentación del programa «Prevenir» que impulsa el Servicio Civil y el Ministerio de la Mujer y Equidad de Género, el cual promueve la formación en equidad de género, entregando tanto a las funcionarias y funcionarios públicos como a los estudiantes en práctica, herramientas que permitan derribar sesgos y cerrar brechas de todo tipo en el sector público.

Cabe destacar que la actividad responde, además a la dimensión “seguimientos y acompañamiento a la inserción laboral de los egresados y egresadas de las carreras de pedagogía», del programa de vinculación con el medio de la Facultad de Educación de la UA.

Al respecto, el decano de la Facultad de Educación de la Universidad de Antofagasta, Dr. Pablo Camus Galleguillos, destacó la importancia de mantener los vínculos con las y los egresados de la Facultad de Educación, comentando que “dentro de nuestro plan de trabajo, está la continua retroalimentación de nuestros procesos formativos, por lo que estas acciones contribuyen a fortalecer la relación de nuestros egresados con la Facultad e Institución”, dijo el directivo.

El doctor Pablo Camus, agregó que “creemos que es fundamental que las y los profesionales que egresan de nuestras aulas, tengan todas las herramientas para continuar desarrollando la docencia en todas sus facetas, por lo que estas instancias sin duda aportan a su crecimiento profesional”, mencionó el decano.

En este mismo sentido, el seremi de Educación de la región de Antofagasta, Alberto Santander Becerra, comentó que “Es muy importante que, no solo las y los actuales profesionales, sino que también estudiantes y formadores en pedagogías y Educación Parvularia, conozcan las oportunidades que el sistema ofrece para ejercer cargos directivos en jardines, escuelas y liceos, porque así cada persona identifican sus propias brechas y desafíos personales para poder lograr cumplir con los perfiles que demanda un proceso de Alta Dirección Pública”, señaló el seremi de Educación.

La autoridad gubernamental, mencionó además que “en mi ejercicio como SEREMI de Educación, he visto como el rol del director o directora, es fundamental en el sistema educativo y el Servicio Civil es una pieza clave en ello”, destacó Alberto Santander.

El espacio de conversación realizado en el campus Coloso de la UA, contó con la asistencia del seremi de Educación, Alberto Santander Becerra y la directora electa por concurso de alta dirección pública de esa repartición, Claudia Rojas Gatica; decano de la Facultad de Educación, Dr. Pablo Camus Galleguillos; jefa del área de Educación del Servicio Civil, Sra. Katherine Fuentealba; la consultora experta del Servicio Civil, Sra. Gabriela Peñailillo; jefes de carreras de las pedagogías, egresados y egresadas y estudiantes de la UA.